Joyson Safety Systems

Über uns

UNSERE
VISION

Unsere Vision ist es, weltweit führend in der Mobilitätssicherheit zu sein.

UNSERE
MISSION

Unser Anspruch ist es, Lösungen für Sicherheitssysteme von höchster Qualität und Zuverlässigkeit zu entwickeln, die unseren Kunden die Möglichkeiten und das Vertrauen bieten, die nächste Generation der Mobilität voranzutreiben.

DIES ERREICHEN WIR DURCH:

Ein Team, das eine inspirierende Kultur schafft.

Eine starke und stabile Partnerschaft mit den Automobilherstellern weltweit.

Exzellente Produkte durch Innovationen in der integrierten Sicherheit.

Sicherung der Qualitätsstandards und Einhaltung der Complicance Richtlinien.

Eine schlanke und wettbewerbsfähige Kostenstruktur.

LEITSÄTZE

Unsere Leitsätze sind unser Fahrplan. Sie beschreiben, wie wir unsere Vision erreichen, und bekräftigen unsere Verpflichtung, unsere Geschäfte mit Integrität zu führen.

Leitsatz 01

Ethik und Integrität

Ein Bekenntnis zu Ethik und Integrität bei allem was wir tun. Ethisches Handeln und Integrität ist für unser Geschäft von zentraler Bedeutung. Wir setzen hohe Standards an ethisches Verhalten und erwarten von unseren Mitarbeitern die Einhaltung dieser Standards und unserer Leitsätze auch unter schwierigen Bedingungen. Wir erwarten von allen Mitarbeitern, dass sie ehrlich und transparent handeln und den Mut haben das Richtige zu tun.

Leitsatz 02

Ein Bekenntnis zur Qualität

Wir sind stolz darauf, unseren Kunden qualitativ hochwertige Sicherheitsprodukte und Dienstleistungen anbieten zu können. Wir verpflichten uns zur Einhaltung von Qualitätsstandards, die von unseren Kunden, Branchengruppen und Regierungsbehörden festgelegt werden. Wir sind täglich bestrebt, unsere Qualitätsleistung zu verbessern und bei allem was wir tun kontinuierliche Verbesserung anzustreben.

Leitsatz 03

Rechenschaftspflicht

Rechenschaftspflicht bedeutet für uns die Verantwortung für unser Handeln und das Handeln unseres Teams zu übernehmen. Wenn wir nicht in Übereinstimmung mit unseren Werten und Standards gehandelt haben, werden wir umgehend Maßnahmen ergreifen, um Fehler oder unangemessene Situationen zu korrigieren. Beim Thema Rechenschaftspflicht geht es nicht um Schuldzuweisung. Es geht vielmehr darum unseren Werten, unserem Ethik- und Verhaltenskodex und unseren Richtlinien gerecht zu werden.

Leitsatz 04

Speaking Up

Wir schätzen ein Umfeld, in dem sich jeder äußern kann. „Speaking up“ bedeutet Fragen zu stellen, damit wir sicherstellen können, dass wir die hohen Standards, die wir uns selbst und unseren Geschäftspartnern gesetzt haben, erfüllen. Wir ermutigen unsere Mitarbeiter Verstöße gegen Gesetze und Vorschriften und interne Richtlinien zu melden. Indem Sie Verstöße melden helfen Sie uns, unsere Marke und unseren Ruf zu schützen. Wir fördern eine Kultur, in der sich unsere Mitarbeiter trauen Themen anzusprechen und Fragen zu stellen, ohne Angst vor Konsequenzen haben zu müssen.

Leitsatz 05

Produktsicherheit

Produktsicherheit ist unser wichtigstes Ziel. Die Produkte, die wir herstellen retten Menschenleben. Jeder von uns ist verpflichtet individuell und als Team unermüdlich daran zu arbeiten, das Risiko von Verletzungen und Tod durch Verkehrsunfälle zu minimieren. Die Sicherheit der Fahrzeuginsassen steht bei unserem Handeln im Mittelpunkt.

Leitsatz 06

Arbeitsplatzsicherheit

Wir sind bestrebt unseren Mitarbeitern, Auftragnehmern, Lieferanten und Kunden ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld zu bieten. Wir verpflichten uns, unsere Geschäfte in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesundheits- und Sicherheitsgesetzen und -vorschriften zu führen. Jeder von uns ist dafür verantwortlich in einer Weise zu handeln, die uns und andere schützt.

50.000

Mitarbeiter

69

Standorte

25

Länder

1

Team

Joyson Safety Systems ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Mobilitätssicherheit, das sicherheitskritische Komponenten, Systeme und Technologien für den automobilen und nicht-automobilen Markt anbietet.
Joyson Safety Systems hat seinen Hauptsitz in Auburn Hills, Michigan, USA, und erwirtschaftet mit einem globalen Netzwerk von mehr als 50.000 Mitarbeitern in 25 Ländern einen Jahresumsatz von rund 4,8 Milliarden US-Dollar. Joyson Safety Systems ist ein Tochterunternehmen der Ningbo Joyson Electronic Corp. (SHA: 600699, "Joyson Electronics").

Joyson Safety Systems hat 2019 insgesamt 250 Millionen USD / 3,8 % in Forschung und Entwicklung investiert. Diese Zahlen unterstreichen unser Unternehmensdenken, dass Innovation der Schlüssel zum Erfolg ist.

Dafür stehen wir.

DIE ZUKUNFT
IM BLICK

UNSER
MANAGEMENT
TEAM

Bei der Unternehmensführung geht es nicht nur um Geschäftsstrategie und Finanzen. Es geht auch darum, eine erfolgreiche Unternehmenskultur zu pflegen, die die individuelle Weiterentwicklung fördert.

Lernen Sie unser Management Team kennen:

Tao Liu

Tao Liu

President and CEO

James Zhou

James Zhou

Chief Financial Officer

Uwe Vander Stichelen

Uwe Vander Stichelen

Regional President,
EMEA

Jorge Loyo

Jorge Loyo

Regional President,
Americas

Philip Shan

Philip Shan

Regional President,
China

Hisayoshi Iwamitsu

Hisayoshi Iwamitsu

Regional President,
Japan/Rest of Asia

Mark Decker

Mark Decker

Chief Human Resources Officer

Jean-Luc Hemmert

Jean-Luc Hemmert

Chief Operating Officer

Sven Petersen

Sven Petersen

General Counsel and
Chief Compliance Officer

Raad Konja

Raad Konja

Chief Technology Officer

Velat Özkilinc

Velat Özkilinc

Chief Purchasing Officer

HEAD-
QUARTER

Die globale und regionale Präsenz ermöglicht es Joyson Safety Systems, seinen Kunden einen kompetenten und persönlichen Service und Beratung vor Ort zu bieten.

Globales Headquarter

Auburn Hills

2025 Harmon Road
Auburn Hills, MI 48326

Regionales Headquarter Nord- und Südamerika

Auburn Hills

2500 Innovation Drive
Auburn Hills, MI, USA 48326

Regionales Headquarter Japan / Rest von Asien

Tokyo

2-3-14 Higashishinagawa
Shinagawa-ku, Tokyo Japan 140-0002

Regionales Headquarter EMEA

Aschaffenburg

Bahnweg 1
63743 Aschaffenburg, Germany

Regionales Headquarter China

Shanghai

No. 269 Zhenyuan Road
Shanghai, China, 200444